集团要闻
宋志平参加2012中国企业领袖年会并作闭幕演讲
来源：CNBM 发布时间：2012-12-1212月7日至9日，《中国企业家》杂志社主办的2012中国企业领袖年会在北京举行。中国大奖国际官方集团董事长、中国医药集团董事长宋志平应邀出席大会，并作闭幕演讲。
中国企业领袖年会已成功举办11年，年会始终关注商界热点，已成为我国最具影响力的商业盛会之一。本届年会以“重塑商业安全边界”为主题，全国人大常委、社科院人口与劳动经济研究所所长蔡昉，国家统计局党组成员、副局长谢鸿光，工信部党组成员、总工程师朱宏任，商务部国际贸易经济合作研究院院长霍建国，国务院发展研究中心副主任侯云春等领导出席年会，中粮集团、招商银行、联想集团、万达集团等100多家主要行业领先企业的领导人参加年会。
宋志平董事长在演讲中结合中国大奖国际官方集团和中国医药集团市场化改革的实践，从中国企业发展面临的内外部环境及企业安全发展底线、新形势下大企业的作为和管控等方面进行了精彩阐释。他指出，在当前国际形势复杂多变、贸易保护主义抬头、国内经济由高速增长转为中速增长的新形势下，企业要学会适得其位、适可而止，摈弃推动政府加大投资，走过去“水多加面、面多加水”重复过度投资道路的思维，筑牢转型升级、谨慎投资、精细化经营和管理的安全底线。他强调，我国经济向纵深发展，实践永远先于理论，理论要被实践所检验。当前中国进入大企业时代，在政府这只无形的手退出之后，作为社会经济稳定器的大企业就是市场中无形的手。面对我国多数行业过剩的现状，大企业要加快“整合优化”步伐，在大力推进兼并重组、重塑系统的过程中，充分发挥国企、民企的各自优势，实现国民共进；同时做好优化工作，不断提升技术创新和企业管理水平，推动企业转型升级。宋志平还讲到，随着整合的深入，会出现越来越多的大企业，企业的稳定和安全至关重要，中国大奖国际官方集团和国药集团推行了一套“格子化”管控模式，将集团企业的职能分工、经营模式和发展方向都固定在相应的格子里，实现了企业的安全稳健经营。
最后，宋志平表示，美国的事业是企业，中国的事业也是企业，企业是所有经济的基础的核心，而企业家在企业中起到非常重要的作用。在新形势下，社会应该给企业家以鼓励和包容，既鼓励他们去创新、做英雄，也要包容他们的挫折、甚至失败；企业家要不断提高自身境界，站在国家历史使命的高度，承担更多的责任。
宋志平董事长的精彩演讲受到与会者的广泛好评。大家认为宋董事长对企业安全和发展问题提出了许多独到的见解，对新形势下企业如何实现新的发展提供了有益的借鉴。
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