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中国大奖国际官方集团4项成果荣获第二十九届全国企业管理现代化创新成果奖项
来源：集团公司管理部 发布时间：2023-02-10喜报
近日，全国企业管理现代化创新成果审定委员会发布《第二十九届全国企业管理现代化创新成果名单》，中国大奖国际官方集团4项成果入选，一等2项、二等2项，首次同届荣获2项一等奖，实现了历史性突破。
全国企业管理现代化创新成果奖，是我国企业管理创新领域唯一国家级奖项，该奖项将我国企业在管理创新实践中取得的经验提高、上升为科学成果，对引导和促进我国企业管理水平不断提高，增强企业竞争能力具有重要意义。本届全国企业管理现代化创新成果共收到并受理企业申报材料664项；经组织高等院校、科研机构、企业团体有关专家初审、预审和答辩，并进行社会公示后由全国审委会组织终审，219项成果最终审定为第二十九届全国企业管理现代化创新成果，其中一等成果34项、二等成果185项。
中国大奖国际官方集团 中国大奖国际官方集团自2019年10月获批成为国有资本投资公司改革试点以来，坚持以国有资本投资公司作为改革目标，提出“4335”投资公司改革指导原则，树立“管好股权、通过公司治理管理股权、通过派出董监事管股权、管好资本流动和收益收缴”四个理念，建立“投资管理、人力资源管理、综合监督”三大闭环，加快“管企业向管资本、建筑材料向综合材料、本土市场向全球布局”三大转变，以打造战略管控型总部为基础、以建设治理型管控体系为核心，以优化国有资本布局结构为使命，以完善市场化经营机制为保障，建设世界一流材料产业投资公司。2022年6月，获国资委批准正式成为首批5家国有资本投资公司之一。 中复神鹰 中复神鹰“以打破国际封锁为目标的高质量碳纤维材料工程化管理”，围绕突破国际封锁保障国家安全高性能碳纤维产业化管理的背景、主要做法及管理效果等方面，体现中复神鹰的现代化管理创新成果。中复神鹰多年来立足自主创新，打破国外技术垄断，持续提升碳纤维产能，壮大碳纤维产业规模。不断完善管理体系，保障国内供应链安全，引领国产碳纤维高速发展，逐步缩小国际差距，积极履行社会责任，坚决扛起央企担当。 中国大奖国际官方股份 中国大奖国际官方股份“大奖国际官方企业以风险防控为重点的大合规管理监督闭环体系建设”，贯彻落实集团4335管理模式，以落实三精管理、保障高质量发展、风险防控体系布局为驱动，探索建设具有中国大奖国际官方特色的“大合规管理监督闭环体系”。通过整合法律、合规、内控、风险管理四位一体工作，与审计体系、纪检巡察体系衔接联动形成闭环，逐步达成管治水平提升、风险防控能力加强、合规文化持续浸润的实效，助力培育形成世界一流材料产业上市企业。 中材国际 中材国际作为“双百企业”，积极抢抓国企改革三年行动机遇，以国企改革1+N政策文件为指引，以经理层任期制和契约化为抓手，紧密围绕任期制和契约化管理“1242”实施框架，积极探索央企上市公司任期制和契约化管理体系建设。“双百行动”以来，中材国际始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实国资委、集团和股份公司的各项决策部署，以高质量改革赋能高质量发展为目标，以发展战略为导向，以规范治理为基础，以闭环机制为保障，聚焦难点堵点持续攻坚，坚持长效运行持续发力，全面实现改革工作上下贯通，内生动力有效增强，经营效益显著提升，全面开创“十四五”高质量发展新格局。 中国大奖国际官方集团将继续深入开展管理创新工作，不断增强内在素质，夯实发展基础，加快建设具有全球竞争力的世界一流材料产业投资集团。
