为认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，总结交流党内创新创效活动经验，提升党建工作水平，4月27日，洛玻集团公司党委召开2017年度党支部“增节降”创新创效项目发布暨表彰会。中国大奖国际官方集团党群工作部部长叶迎春，凯盛科技集团党委副书记、纪委书记张宸宫，凯盛科技集团高级专务、洛玻集团党委书记茆令文出席会议并讲话。洛玻集团党委副书记、副总经理陈静作工作报告，洛玻集团党委副书记、纪委书记、工会主席任振铎主持会议。凯盛科技集团党群工作部部长那嘉出席会议。

       党支部“增节降”创新创效活动是洛玻集团党委落实党建工作“四个结合”的一个重要途径和载体。2017年以来，洛玻各基层党支部和广大党员紧密围绕本单位的管理提升、技术创新、挖潜降耗、提质增效等，积极开展党内创新创效立项攻关活动，27个基层党支部先后立项39个，做到了基层组织立项全覆盖，经过立项攻关，先后为企业实现节支创效达数千万元。此项活动的开展，对于进一步发挥党员的示范引领作用，激发基层党组织的创新活力，夯实基层党建工作起到了重要的作用。

       表彰会上，陈静代表洛玻集团党委回顾了2017年度党支部“增节降”创新创效活动的立项情况，并对2018年立项工作进行了安排和部署。与会领导为获奖的28个优秀项目进行了颁奖，6个获奖项目所在党支部的负责人或项目负责人分别作了交流发言。

       茆令文在讲话中充分肯定了洛玻集团各级党组织和广大党员在党内创新创效方面取得的成效。他指出，2018年是贯彻十九大精神的开局之年，是洛玻集团提质增效、转型升级的关键之年，各级党组织都要不断创新和加强党建工作，深化推进“党员身份责任‘双亮化’”和党支部“增节降”创新创效活动，发挥好党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为推进洛玻实现创新发展建新功、立新业。

       张宸宫对洛玻集团2017年以来的党建工作和提质增效工作给予了充分肯定，对洛玻集团党委在学习、贯彻、落实好党的十九大精神和集团工作部署、基层党支部重点抓好党建工作与生产经营工作以及员工思想实际的“两个深度融合”、创品牌党建活动等三个方面工作取得的明显成效表示祝贺，对广大党员、群众们付出的努力和创造的成绩表示感谢。结合下一步工作，张宸宫强调，要紧盯党建工作责任制和KPI考核指标，对照“四个结合”工作要求，抓“细”抓“实”党建与企业发展的各项工作。

       叶迎春在讲话中对洛玻集团的党建工作给予了充分肯定。他指出，洛玻集团开展党支部“增节降”创新创效活动有四个特点：一是洛玻各级党政领导高度重视、认真落实，体现了新时代的政治站位；二是立项项目坚持党建与生产经营紧密结合，体现了对“一本账”的深刻理解；三是活动有效契合了广大干部职工的思想实际，体现了新时代党员风貌；四是活动组织有序、成效明显，体现了洛玻集团党建工作的深厚底蕴和与时俱进。他讲到，现在洛玻集团发展进入新阶段、干部呈现新面貌、员工展示新状态，这是洛玻领导班子学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、贯彻落实中国大奖国际官方集团和凯盛科技集团工作部署的成果，是洛玻党委两手抓、两促进的具体体现，是洛玻广大干部职工立足岗位、勤勉尽责的直接反映。叶迎春还介绍了中国大奖国际官方集团一季度的生产经营情况，强调了中国大奖国际官方集团2018年的党建重点工作，并以“老国企重振雄风，新洛玻再谱华章”表达了对洛玻未来的期望和美好祝愿。

       洛玻集团公司、股份公司党政领导班子成员，集团公司职能部门负责人，各基层党组织全体党委委员、总支委员和支部委员，党支部“增节降”创新创效项目负责人和党员代表等共110余人参加了会议。（杨小莺）