人才招聘
中国建筑材料集团有限公司2013年第二次公开招聘公告
来源：CNBM 发布时间：2013-09-23中国建筑材料集团有限公司（简称中国大奖国际官方集团，英文简称CNBM）1984年经国务院批准设立，2003年成为国务院国有资产监督管理委员会直接监督管理的中央企业。
中国大奖国际官方集团以“善用资源、服务建设”为核心理念，大力实施“科技创新”、“大大奖国际官方国际化”和“人才强企”战略，是集科研、制造、流通为一体，拥有产业、科技、成套装备、物流贸易四大业务板块的中国***的综合性大奖国际官方产业集团，进入《财富》世界500强。中国大奖国际官方集团资产总额逾3000亿元，员工总数超过16万名，直接管理的全资、控股企业17家，控股上市公司6家，其中海外上市公司2家。
中国大奖国际官方集团实行母子公司管理体制，是较先实行国有独资公司董事会试点的企业和***创新型试点企业。集团公司作为战略中心、决策中心、资源中心、政策文化中心，行使出资人权利。子集团作为经营平台，突出核心专长和主营业务，以品牌知名度和市场占有率为基础构造利润中心。
集团总部根据工作需要，面向社会招聘前台2人。
一、拟招聘职位要求：
|
部 门 |
办公室 |
|||
|
招聘岗位 |
前台 |
年龄要求 |
不限 |
|
|
学 历 |
职业学院 或大专及以上 |
专业要求 |
文秘及相近专业 |
|
|
工作经验年限 |
不限 |
政治面貌要求 |
中共党员优先 |
|
|
拟到岗时间 |
2013年10月 |
|||
|
主要工作职责描述： 2.负责集团公司会议服务，包括电子设备播放，桌签、会议材料茶水服务等。 3.电子屏播放：及时更换电子屏信息。 4.复印管理：包括复印机日常养护，复印登记、核准和统计等。 5.报刊订阅与发放。 6.领导交办的其他工作 |
||||
|
其他聘任条件与要求： 业务知识 1．有文秘方面的基础理论和专业知识； 2．具有计算机应用基础知识和操作能力。 技能： 1．较好的沟通能力； 2．熟练的自动化办公能力。 |
||||
|
备注： 1.北京户口优先； 2.特别优秀的学历可适当放宽。 |
||||
二、招聘流程
1.接收简历
请应聘人员填写《应聘人员信息登记表》（请见附件，附贴近期免冠证件照片），填写完毕后，附上个人简历以电子邮件方式发送至：zhaopin@jnkbyl.com。
邮件标题请按照以下格式填写：“应聘前台+姓名”；《应聘人员信息登记表》以及个人简历作为邮件附件发送。
2．面试
分期分批面试，面试时间将电话通知，预计为2013年9-10月间。
面试试题根据岗位任职条件及进入面试人员工作履历等情况确定。主要从应聘者的精神面貌、思考和反应速度、分析问题、处理问题的能力、语言表达能力以及专业能力等方面进行全面考察。
面试人员请携带身份证、职称证书、学历证书、职业资格证书、获奖证书等相关证件原件及复印件一份。
三、其他事宜
我公司对应聘人员个人信息保守秘密。请务必保证所填写的内容和提供的资料准确，无任何虚假。
四、联系方式
1.报名截止时间：2013年10月31日
2.地址：北京市海淀区紫竹院南路2号
3.联系电话：010-68422214
4.招聘邮箱：zhaopin@jnkbyl.com
5.公司网址：jnkbyl.com
中国建筑材料集团有限公司
人力资源部
2013年9月15日
